maandag 31 maart 2014

Zweeds model "van werk naar werk"

Vandaag in de Volkskrant een interessant artikel over hoe de Zweden mensen van werk naar werk helpen. Voorwaarde is dat iemand die ontslagen gaat worden, dit ruim voor tijd te horen krijgt. Een goede verstandhouding tussen werkgevers- en werknemers organisaties lijken me dus wel voorwaardelijk!

Geen opmerkingen:

Een reactie posten

Opmerking: Alleen leden van deze blog kunnen een reactie posten.